Formation

L’employeur à une obligation légale de prévenir le harcèlement et la discrimination au travail et à mettre en place une politique de prévention.

Nous proposons des accompagnements et des formations à la prévention de la discrimination, du harcèlement sexuel et harcèlement moral afin de sensibiliser le plus grand nombre à la bonne conduite à tenir en entreprise.

ERIA vous propose 3 formations sur mesure :

• Managing cases of moral harassment

• Preventing Workplace Harassment - Upskilling for HR and referents

• Preventing Workplace Harassment - For Managers